为进一步推动职称评审社会化改革，全面提升企业职称自主评审实施能力和管理质量，近期，苏州市人社局组织新获批职称自主评审权的十家企业集聚昆山，赴三一重机有限公司考察学习，学习借鉴三一重机有限公司职称评审的先进做法和经验，搭建跨区域跨行业企业职称评审交流平台。三一重机是全省第二家被授予高级职称评审权的民营企业，挖掘机产品技术水平领先全球。目前，该企业已有247人通过自主评审获得中级职称资格，28人通过自主评审获得高级职称资格。
交流会上，三一重机主动分享了企业职称自主评审工作的经验，参会企业代表还就评审标准的制定、职称与岗位设置及薪酬体系的对接、评审专家的选拔等事项作了深入交流。
今年，为更好地贯彻落实党的二十届三中全会精神，进一步激发广大专业技术人员创新创业活力，苏州市人社局坚持向用人主体授权、为人才松绑，授权新一批10家企业开展职称自主评审工作，这10家企业均属重点行业领军企业。2017年，我们在省内率先开展企业职称自主评审，一方面以企业为主体，借鉴企业更加具有行业特点的人才评价方式，将职称制度和企业内部岗位聘用、薪酬体系有效结合。另一方面以行业龙头企业为依托建立科学的分类评价体系。通过企业职称自主评审，将人才的评价权、定价权交给企业，鼓励企业建立更加符合行业特点、更加科学精准的评价标准，采用灵活多样的评价方式，进一步提升职称的社会认可度。截至目前，苏州已有30家企业职称自主评审单位，共评审通过近6000名企业专技人才，其中亨通集团、三一重机更是成为全省仅有的两家被授予正高级评审权的民营企业。目前，苏州的企业职称自主评审单位数量位居全省第一。
新一批开展企业职称自主评审工作单位名单
（共10家，排名不分先后）
江苏常铝铝业集团股份有限公司
恺博（常熟）座椅机械部件有限公司
昆山九华电子设备厂
中科可控信息产业有限公司
盛虹控股集团
江苏南大光电材料股份有限公司
苏州华星光电技术有限公司
纽威数控装备（苏州）股份有限公司
莱克电气股份有限公司
固德威技术股份有限公司
下一步，苏州市人社局将继续发挥好职称作为人才评价"指挥棒"的引导作用，落实用人主体选才、育才、用才的自主权，加强政策宣传力度，持续优化服务举措，指导企业制定评审标准，创新评价方式，培育壮大优秀企业专业技术人才队伍，构筑苏州高质量发展人才新优势。
